Оглавление:
Как составить самопрезентацию
В следующие 3 минуты оно укрепляется. Изменить отношение после первых трёх минут диалога очень трудно, а порой просто невозможно. Поэтому вы чётко должны поставить цель на первые 30 секунд и первые 3 минуты общения.
При вступлении в контакт, первые 30 секунд диалога, важно не вызвать естественного отторжения всего нового.
Отторжение — это естественный процесс, то что по мнению человека ему не нужно он отторгает, что нужно принимает.
Пример рассказа о себе на собеседовании
Пример рассказа о себе на собеседовании
Речь лучше подготовить дома, следует вспомнить основные вехи своей жизни.
Нужно помнить важное правило — рассказываться нужно то, что будет интересно работодателю, что будет ему полезно и поможет определиться с нужностью данного человека в компании.
Что включить в рассказа о себе, а о чем лучше промолчать, можно прочитать в этой статье. Ниже приведен примерная речь соискателя.
Еще тексты рассказов о себе можно посмотреть здесь.
Перед подготовкой презентации нужно проанализировать компанию работодателя, что будет полезно и важно узнать рекрутеру?
Исходя из этого, нужно составлять рассказ. Готовый текст следует выучить.
План текста может быть следующим:
Требования к тексту следующие:
В некоторых случаях, когда это уместно, можно проявить креативность, нестандартность мышления, юмор. Для некоторых должностей это недопустимо, действовать нужно по обстоятельствам.
После рассказа о себе работодатель непременно начнет задавать вопросы.
11 главных вопросов на собеседовании, ответы на которых должен подготовить каждый соискатель — читайте здесь.
В конце собеседования работодатель предложит задать интересующие вопросы, обязательны подготовьте несколько вопросов, проявите заинтересованность — о чем спросить работодателя.
Как реагировать на просьбу рассказать немного о себе и что говорить на собеседовании для его успешного прохождения?
Примеры, что рассказать о себе на собеседовании вы найдете далее в статье.
Работодатель уже заочно составил свое мнение о Вас, исходя из данных резюме и анкеты. Казалось бы, что же он еще хочет знать? Зачем нужна самопрезентация на собеседовании?
Указать, какое образовательное учреждение окончил и когда. В (. ) в связи с (. ) я перешел на работу в ОАО » название-2″=»» в=»» качестве=»» бухгалтера.=»» моими=»» основными=»» должностными=»» полномочиями=»» были=»» следующие:=»» участие=»» в=»» разработке=»» и=»» реализации=»» мероприятий,=»» направленных=»» на=»» соблюдение=»» финансовой=»» дисциплины=»» и=»» рациональное=»» использование=»» ресурсов;=»» разработка=»» рабочего=»» плана=»» счетов,=»» а=»» также=»» форм=»» первичных=»» документов,=»» применяемых=»» для=»» оформления=»» хозяйственных=»» операций;=»» участие=»» в=»» проведении=»» экономического=»» анализа=»» хозяйственно-финансовой=»» деятельности;=»» проверка=»» данных=»» для=»» составления=»» бухгалтерской=»» отчетности;=»» указать,=»» когда=»» (месяц=»» и=»» год).=»»>
Эффектная самопрезентация: пример того, как подготовить разные варианты
Эффектная самопрезентация: пример того, как подготовить разные варианты
Сегодня достаточно часто можно услышать информацию о том, что очень важна самопрезентация: на собеседовании (пример – рассказ о себе), в резюме, в разговоре.
Что же это такое? Полезная информация – далее!
Самопрезентация: пример «правильного» резюме
Один из самых распространенных вариантов презентации себя любимого — составление и рассылка резюме. От того, насколько грамотно оно составлено, будет зависеть то, пригласят ли вас на личную беседу.
Начнем, как говорится, от печки. Если в тексте вакансии указано, что информацию о себе необходимо втиснуть в 1000 знаков – так и делайте.
Этим вы покажете, что как минимум обладаете внимательностью. Ясно, что резюме, которое не соответствует требованиям, обозначенным в объявлении, не будет рассмотрено (это в лучшем случае, а в худшем – кандидата пометят как несерьезного и малосообразительного).
Самопрезентация: пример того, как ее провести на собеседовании
Говорите о том, о чем вас спрашивают.
Не допускайте долгих лирических отступлений. Старайтесь отвечать на вопросы честно. Не старайтесь представить себя гением, принижая достоинства других людей.
Когда вас попросят кратко рассказать о себе – помните, что не стоит начинать со своих успехов в детском садике.